数字化背景下的经理人职业发展 —人力资源管理与创新实践交流会暨河海大学MBA雇主论坛圆满成功！
本次活动主要是为了更好地推进河海大学商学院专业建设，服务雇主品牌，积极探索管理理论与实践融合的研究特色，融合高校理论研究成果和企业最佳实践，为在校学生和雇主单位提供学术研究和管理实践紧密联系的特色教育服务，旨在为同学们和用人单位搭建开放、便捷的职业发展平台。
周海炜院长在致辞中指出，在数字化背景下，我国经济发展更加需要理论与实践有机融合、视野和思维更加开阔、综合素质与创新能力更高的新型商科人才。学院将一如既往为企业输送优质人才，并与业界保持紧密合作。他同时寄语在校同学积累丰富知识，实现职场进阶，成就最好的自己。
随后，学院管理与人力资源系主任邓玉林教授、华泰证券战略研究负责人朱有为先生、先声再明人力资源高级总监徐芳女士、中国电子系统工程第二建设有限公司人力资源部总经理党艳芳女士、南京钢铁股份有限公司南钢人才发展中心主任仲崇波先生等嘉宾先后分享了对于数字化背景下经理人职业发展的学术观点与实践经验。
圆桌讨论环节由学院职业发展与就业服务中心主任蒋敏博士主持。中建八局装饰幕墙有限公司董事长孙勇先生、中国石化共享南京分公司副总经理刘金彪先生、南京医药股份有限公司副总裁李文骏先生、南京先正电子股份有限公司董事长胡建先生、弘业期货副总经理黄海清先生参与讨论。大家一致认为数字化发展已经成为全球范围内的大趋势，对当代职业经理人的职业发展带来了新机遇与新挑战。技术的变革和创新，产生新的社会分工，催生了与之相适应的各种新职业、新岗位，促使职场人发生改变，也对各行各业的人才提出了更高的要求，建议在校同学不断学习探索，将自身对职业发展的强烈愿望投入到实际行动中去，努力迎接挑战，增强职业发展后劲，实现职业发展目标。
活动开始前，嘉宾们参观了学院现代化教学设施并合影留念。
